Q. 근로계약서를 잘못 작성한것 같아서요

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 이기쁨입니다.

근로계약서 내 근로시간과 관련한 문의를 준 것으로 보여집니다.

근로기준법 제56조 등에 따라 1일 8시간 이상 또는 1주 40시간 이상 초과근로한 부분에 대해서는 연장근로 등으로 규율됩니다. 따라서 연장근로를 별도로 기재하지 아니하였더라도 법적으로는 문제되지 않습니다. 다만 전체 임금수준에는 연장근로에 대한 수당이 포함되어야 합니다.

무엇보다도 연장근로 등에 대한 가산임금은 사업장 내 상시근로자 수 5인 이상 사업장에 적용되는 점 참고하시기 바랍니다.

사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.