2023년 달라지는 세무 제도 정리했습니다

2023년 흑묘년, ‘검은 토끼’의 해가 밝았습니다.🐰

검은 토끼는 장생과 지혜를 상징하는데요!

사장님께 꼭 필요한 2023년 달라지는 세무 제도를 정리했습니다. 

 

사장님의 지혜로운 절세를 위해 유용한 정보만 모아뒀으니 즐거운 마음으로 함께 살펴보아요!😉

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1. 식료품 비용 절감

👉 의제매입세액공제를 활용하세요

먼저, 식자재 비용 부담으로 고민이 많은 사장님을 위해 의제매입세액공제에 대해 소개해드릴게요.

의제매입세액공제는 부가세와 연관되어 있어요. 면세 농산물, 축산물, 수산물을 구입하여 가공한 후, 공급하는 사업자에게 일정 금액을 매입세액으로 인정해주는 제도인데요, 쉽게 말하면 면세 물품을 구입할 때 실제로 부가세를 내지는 않았지만 어느 정도 부가세를 감면해주는 제도라고 볼 수 있어요.

이 의제매입세액공제 한도가 22년 7월부터 10%p 상향되었습니다.

 

매입세액으로 인정되는 금액이 클수록 세금 혜택이 커지는 만큼 사장님에게는 좋은 소식! 아래 표를 참고해보면 2억원 이하 음식점업을 운영하는 개인사업자의 경우, 매출액의 75%까지 매입세액을 인정받을 수 있게 되었어요. 

의제매입세액공제 한도 살펴보기🔍

🔖신고 방법 

🔖증빙 서류 

2. 식대 비과세 확대

👉근로계약서, 급여명세서를 새로 써주세요

식대 비과세가 10만 원에서 20만 원으로 올랐어요. 직원의 입장에서는 과세 부담이 줄어드는데요. 총임금 250만원에서 식대가 20만 원인 경우, 230만원에 대해서만 과세가 되는 것입니다. 사장님 입장에서는 4대 보험료가 줄어든다는 이점이 있어요! 

사장님이 기억해야할 점은 바뀐 내용을 바탕으로 근로계약서, 급여명세서를 다시 작성해야 하는 점이에요. 최저임금도 바뀌고 식대 정산도 바뀌니 올해 1월부터는 새롭게 급여명세서를 작성해 주세요! (내용이 바뀌면 급여명세서는 반드시 새로 작성해야 합니다.)

🔖급여명세서 작성이 어렵다면?

고용노동부 급여명세서 만들기 바로가기

🔖급여명세서 예시

🔖주의 사항

3. 인건비 부담 지원

👉통합고용세액 공제(법인세)를 활용하세요

법인사업자인 사장님은 주목! 올해부터 고용증대 세액공제, 사회보험료 세액공제, 경력단절 여성 세액공제, 정규직 전환 세액공제, 육아휴직 복귀자 세액공제까지 5개로 운영되고 있는 고용지원 공제 제도가 합쳐져 ‘통합세액공제’로 운영될 예정입니다. 

해당 제도는 법인으로 등록한 소비성 서비스업종(호텔업 및 여관업, 주점업, 유흥음식점 제외)을 제외한 모든 기업에 해당돼요. 통합고용세액 공제를 활용하면 법인세 절감에 탁월한 효과를 누릴 수 있으니 꼭 참고해주세요!      

아래 표를 보시면 세액공제액도 늘어 상시근로자 고용 시(수도권 중소기업 기준) 850만 원까지 공제 혜택을 적용 받고요. 청년 정규직, 장애인, 60세 이상 경력 단절 여성 고용 시(수도권 중소기업 기준)1,450만 원의 공제 혜택을 받을 수 있어요.

☑️기본 공제액 : 고용증가인원 X 1인당 세액공제액

*청년 범위 : 15~34세

☑️추가 공제액 : 고용증가인원 X 1인당 세액공제액

🔖적용 시기 

마지막으로 세액공제가 적용되는 '청년정규직 연령 확대'도 알아두세요! 청년정규직에 해당하는 연령이 15세 이상 29세 이하에서 15세 이상 34세 이하로 5살이나 확대되어 공제받을 수 있는 연령이 넓어졌답니다!  

<2023 달라진 세무 제도> 잘 보셨나요?

인건비, 식재료값,

모든 것이 오르는 요즘.

공제 및 감면에 대한 정책을

잘 활용하셔서 세금 아끼기 💸 성공하세요!

행운이 가득한 한해되시길

진심으로 응원합니다🙏

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