직원 1명 당 최대 11만원 지원! 4대보험 일부를 정부가 지원해요

꼼꼼히 알고, 반드시 챙겨야 하는
4대 보험 자세히 둘러보기!

사장님들 혹시, 사회보험이라고 들어보셨나요?

흔히 4대 보험이라고 많이 알려져 있는데요.

사장님 뿐만 아니라 직원들도 꼭 가입해야 하는

4대 보험이란 정확히 무엇이고,

어떤 지원을 받을 수 있는 지 차근차근 살펴보겠습니다.

✒️ 근로복지공단과 함께하는 4대 보험 이야기

1편을 통해 사장님들이 

꼭 챙기셔야 할 4대보험을 

하나하나 체크해봤는데요.

오늘 장사소식에서는 사장님들을 위해

정부에서 보험료를 지원해 주는

두루누리 지원사업이 무엇인지, 

자세히 다뤄볼게요!

📮 이번 콘텐츠, 이런 내용이에요

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👨‍🍳 고용보험과 국민연금 가입을 지원해요

앞서 말씀드린 4대 보험은

총 4개로 이뤄져 있습니다.

국민연금, 고용보험, 산재보험

그리고 건강보험인데요.

두루누리 사회보험료 지원사업은

이 중에서 국민연금과 고용보험의 

보험료를 지원해주는 사업입니다.

국민연금과 고용보험 모두 사업주와 직원이

납부료의 절반씩 부담을 하는데요.

때문에 모든 직원들의 보혐료를 납부하는

사장님들께서는 부담이 될 수도 있습니다.

두루누리 사업은 이런 사장님들의 

부담을 해소하기 위해 나온 정책이죠.

근로자 수가 10명 미만인 사업장에 

고용된 월평균 보수 270만 원 미만인

근로자 중, *신규 가입자에 해당된다면

사업주와 직원이 부담하는 보험료 일부를 지원합니다.

(*지원 신청일 직전 6개월 간 고용보험과 국민연금의 자격 취득 이력이 없는 근로자)

새롭게 직원을 채용했거나

기존 직원 중 새로 고용보험, 국민연금에 가입한다면

두루누리 혜택을 받을 수 있는 겁니다.

⚠️이 경우에는 지원 대상에서 제외돼요

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💸두루누리 사업, 얼마나 지원해줘요?

위에서 말씀 드린 조건에 맞는

사장님과 직원 분께는

사회보험료(고용보험, 국민연금)의

80%를 최대 36개월 간 지원해 드립니다.

계산해보면, 사장님께서는 직원 1명 당,

월 최대 11만 7,490원을 지원받을 수 있어요.

만약 우리 가게 직원이

월평균 보수를 230만 원 받는다면

사장님 지원금은 총 10만 3,960원입니다.

직원 분께는 월 최대 11만 2,300원까지

지원이 되는데요.

월평균 보수 230만 원인 경우에는

직원 지원금이 총 9만 9,360원인 셈입니다.

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🖥️ 두루누리 지원 사업, 어떻게 신청해요?

우선 인터넷을 통해

간단히 지원하는 방법부터

알려드릴께요.

4대사회보험정보연계센터에 

접속하시고요.

홈페이지 바로가기

[4대사회보험정보연계센터 홈페이지]

✔️ 이미 기존에 보험 가입을 하셨던 사장님께서는

1. 민원신고 🖱️ 클릭
2. 사업장업무 🖱️ 클릭
3. 두루누리보험료지원 🖱️클릭

✔️ 가입을 하지 않으신 사장님께서는

1.  민원신고 🖱️ 클릭
2. 사업장업무 🖱️ 클릭
3. 성립신고 🖱️클릭
   

이후 두루누리 보험료 지원에 체크 하시면 됩니다.

혹은 고용·산재보험 토탈서비스에서

사업장>민원접수/신고>보험료신고를 

차례대로 클릭하신 뒤

(부과)고용보험료 지원 신청을 누르셔도 돼요.

서면신고를 원하시는 경우엔

관할 근로복지공단 또는 국민연금 지사에

방문하시거나 우편, 팩스로 제출하시면 돼요.

📜 서면신고 때는 아래 서류를 꼭 챙겨주세요

📜 신청 서식은 여기서 다운 받으세요

또한 근로복지공단과 국민연금은 

찾아가는 서비스를 통해

두루누리 지원 신청을 도와드리고 있어요

도움이 필요하시면 전화해 보세요!

📞 근로복지공단: 1588-0075

📞 국민연금: 국번없이 1355(유료)

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사장님에게 꼭 필요한 고용·산재 보험이 궁금하다면?

근로복지공단이 직접 알려주는

고용·산재 보험 FAQ를 바로 확인해보세요.

▶고용·산재 보험 FAQ 바로가기