배민이 처음이라면? 중개이용료 최대 100% 지원,
광고비 10만원 지원!
노무·급여

Q. 먼저 나와서 일하는 직원 돈 줘야 하나요?

행복한 율무쑥 프로필
행복한 율무쑥
·조회 160

일찍 와서 일하라고 한적 없고 일하는 시간도 아닌데 자기 맘대로 와서 일하는 직원에게 월급 줘야하나요?

2023. 01. 21.
전문가의 답변
신제철 노무사 프로필 이미지
신제철 노무사
잘 풀리지 않을 수도 있습니다. 그렇지만 해결할 수 있는 방도는 반드시 있습니다. 같이 인사노무의 해법을 찾았으면 좋겠습니다

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.


직원의 조출에 대한 처리에 관한 문의를 주셨습니다...답변드립니다.,..


(1) 근로시간의 시업시간과 종업시간이 계약을 통해 정해져 있고, 그 시업시간보다 일찍 나오라는 업무지시가 있었던 것이 아니라면 일찍 나온 시간에 대해 근로시간으로 보아 임금을 지급할 의무는 없습니다.


(2) 추후 불필요한 분쟁이 발생할 우려가 있으니 게시판이나 사업장에 조출하지 말고 정시부터 근로시간으로 본다는 객관적인 게시물을 두심이 좋을 것 같습니다. 물론 조출의 업무지시도 하지 마셔야 할 것입니다.


사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.

2023. 01. 25.