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노무·급여

Q. 아르바이트 주급수당은 어떻게 계산하나요?

도량동 사랑스러운 흰털발제비 프로필
도량동 사랑스러운 흰털발제비
·조회 165

일주일에 15시간 지나면 하루치 주급수당을 주고 있습니다
정확한 계산방법을 알고싶어요

2023. 05. 13.
전문가의 답변
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신제철 노무사
잘 풀리지 않을 수도 있습니다. 그렇지만 해결할 수 있는 방도는 반드시 있습니다. 같이 인사노무의 해법을 찾았으면 좋겠습니다

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.


주휴수당 계산방법에 대한 문의를 주셨습니다...답변드립니다...


(1) 주휴수당의 일반적인 계산법은 8시간*(주 소정근로시간/40시간)*시급으로 계산하면 됩니다.


(2) 만약 주 소정근로시간이 (4주 평균) 15시간 미만일 경우에는 주휴수당이 부정되고, 주 근로시간이 40시간을 초과하는 경우에는 위(1)의 식에서 주 소정근로시간을 40시간으로 기입하여 8시간만 부여하면 될 것입니다(8시간이 주휴시간 최대치).


(3) 다만, 정해진 요일이나 시간이 아닌 근로자라면 부득이 4주 평균 근로한 시간을 기준으로 위 식에 산입하여 계산할 수 밖에 없을 것입니다.


(4) 참고로 주 소정근로시간이 15시간이상으로 정해진 근로자가 결근한 주에는 설령 그 주의 근로시간이 15시간이상이더라도 개근요건 불비로 주휴수당이 부정됩니다.


사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.

2023. 05. 15.