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노무·급여

Q. 주15시간이상시 4대보험가입 꼭 해야하나요?

반올림 중계본동 프로필
반올림 중계본동
·조회 359

근로자가 주15시간이상시 4대보험 원하지
않은경우 가입의무 알려주세요.
그리고 주 15시간 이상 100만원이상의 월급시
직원4대보험적용,또는 일용직신고 사업주한테
어느부분이 좋을지 알려주세요.
감사합니다.

2024. 08. 17.
전문가의 답변
신제철 노무사 프로필 이미지
신제철 노무사
잘 풀리지 않을 수도 있습니다. 그렇지만 해결할 수 있는 방도는 반드시 있습니다. 같이 인사노무의 해법을 찾았으면 좋겠습니다

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.


4대보험 신고 관련하여 질문 주셨습니다...답변드립니다...


(1) 상용직 근로자로 근로하기로 정한 경우라면 주 소정근로시간이 15시간 이상인 경우 4대보험 가입은 의무이며, 이는 근로자나 사용자의 선택사항은 아닙니다.


(2) 상용직 근로자가 아니라 일용직으로 사용하는 경우라도 월8일 이상 근로하는 경우라면 역시 4대보험 가입에서 선택의 자유가 있는 것은 아니니 큰 의미가 없을 수 있습니다.


사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.

2024. 08. 19.