Q. 주 14시간 고용하는 알바생에게는?

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.

초단시간 근로자(상용직)의 4대보험 등에 관한 문의를 주셨습니다...답변드립니다...

(1) 초단시간 근로자의 경우 산재보험은 가입대상이고 건강보험 및 국민연금은 가입대상이 아닙니다.

(2) 다만, 고용보험은 3개월이상 계약기간을 두었거나(계약기간의 정함이 없는 경우도 포함), 처음에는 3개월 미만 계약기간이었으나 계속 사용하게 되어 3개월이상이 된 경우에는 가입의무가 있으며 가입은 최초 입사일부터 소급가입하게 됩니다(3개월 미만으로 사용할 예정이라면 가입의무 없음).

(3) 근로소득세는 부양가족수 본인1인 기준 106만원을 넘지 않으면 납부의무는 없습니다.

사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.