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노무·근로계약

Q. 퇴직금 주는게 맞나요?

멋진 귀제비 프로필
멋진 귀제비
·조회 471

일단 저희가게는 5인미만이고 주 14시간 일하는 알바생이 있습니다
이제 1년 지나고 있는데 곧 그만 둘꺼 같습니다
혹시 퇴직금을 주는게 맞나요? 누군 줘야한다 누군 아니다 14시간이고 5인 미만이라 안줘도 된다 하는데 누구말이 맞나요?

2025. 11. 24.
전문가의 답변
신제철 노무사 프로필 이미지
신제철 노무사
잘 풀리지 않을 수도 있습니다. 그렇지만 해결할 수 있는 방도는 반드시 있습니다. 같이 인사노무의 해법을 찾았으면 좋겠습니다

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.


1) 주 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자라면 초단시간 근로자로 주휴수당 및 퇴직금 대상이 되지 않습니다.


2) 5인 미만 사업장이라도 초단시간 근로자가 아니라면 주휴수당 및 퇴직금 대상이 될 수 있으니 상시 근로자수와는 무관한 부분이고,


3) 언급하신 초단시간 근로자의 경우에는 1년이상 계속근로후 퇴직하더라도 법정 퇴직금을 지급할 의무는 없습니다.


사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.

2025. 11. 25.