배민이 처음이라면? 중개이용료 최대 100% 지원,
광고비 10만원 지원!
노무·근로계약

Q. 아르바이트 도 퇴직금 줘야하나요!

휴면회원 프로필
휴면회원
·조회 303

오후 4시출근해서 오후 8시 퇴근합니다
주 6일근무 1년6개월 됐어요 ᆢ~~~^^

2022. 11. 21.
전문가의 답변
신제철 노무사 프로필 이미지
신제철 노무사
잘 풀리지 않을 수도 있습니다. 그렇지만 해결할 수 있는 방도는 반드시 있습니다. 같이 인사노무의 해법을 찾았으면 좋겠습니다

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.


알바생의 퇴직금 지급여부에 대해 문의주셨습니다...답변드립니다...


(1) 주 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자이면서 1년 이상 계속근로후 퇴직한다면 퇴직금 대상이 됩니다.


(2) 위 사례의 경우 근로의 단절없이 상기와 같이 (주 소정근로시간 15시간 미만으로 근로한 기간없이) 근로한 것이라면 법정 퇴직금 대상이라고 보아야 합니다.


(3) 근로중 주 소정근로시간이 15시간 미만인 기간이 있다면 이는 제외하고 나머지 주 소정근로시간이 15시간 이상인 기간이 1년을 넘어야 비로소 퇴직금 대상이 되니 참고하시기 바랍니다.


사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.

2022. 11. 21.