노무·고용/해고

Q. 알바생 구인 시 사진첨부 필수로 지정해도 되나요?

송산2동 튼튼한 검은딱새

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알바생의 역할 중 하나가 손님응대라 용모단정 여부를 안 볼 수가 없습니다. 뛰어난 외모를 바라진 않지만 최소한 용모가 어떠한지는 미리 확인 하고 싶은데 온라인으로 알바생 구인하는 경우 사진을 올리지 않는 친구들이 너무 많습니다. 혹시나 싶은 마음에 만나고 있지만 시간과 에너지 소모가 너무 큽니다.

알바 지원 시 사진 첨부 필수로 공지하고 미첨부 시 자동탈락 공지해도 되나요?

2023. 05. 30.

전문가의 답변

신제철 노무사

잘 풀리지 않을 수도 있습니다. 그렇지만 해결할 수 있는 방도는 반드시 있습니다. 같이 인사노무의 해법을 찾았으면 좋겠습니다

안녕하세요, 로시컴-배민외식업광장 전문가 Q&A 노무사 신제철입니다.

입사시 사진첨부 의무에 대해 문의주셨습니다...답변드립니다.,..

(1) 30인 이상 규모의 사업장은 채용절차법이 적용되지만 입법되는 과정에서 사진첨부 여부가 논의된 바는 있었으나 이 부분은 입법되지 않아 사진첨부를 요구하여도 무방합니다.

(2) 사진이 미첨부되어 있다면 내부적으로 채용여부에서 탈락시키더라도 문제되지는 않을 것입니다.

사장님의 고민 해결에 도움이 되셨기를 바랍니다.

감사합니다.

2023. 05. 31.